Jobrotation

Jobrotation

Um den Einstieg unseren neuen Mitarbeitern zu erleichtern haben wir einige Tools entwickelt. Neben dem Buddyprogramm, welcher einen Monat den neuen Kollegen für Fragen und Unklarheiten zur Seite steht, ist es uns sehr wichtig einen schnellen Einblick in die Welt der Eurotours zu vermitteln. Je nach Abteilung nehmen unsere neuen Mitarbeiter an diversen Jobrotations im Ausmaß von einen halben bis zwei Tagen teil. So gelingt es uns ein besseres Verständnis für die eigene Abteilung und das Zusammenspiel mit den Anderen zu schaffen.

 
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